对于社保来说，我们需要及时的一个缴纳社保，在社保的缴纳过程中，需要按照社保的有关规定来进行社保的缴纳，在缴纳社保完毕以后，我们需要对社保来进行一个身份的认证，社保的身份证应该怎样进行认证？请看下文。

一、社保身份认证怎么进行

认证方式有两种： 1、网上认证：离退休人员从照相之月起，一年认证一次，认证地点可就近在有互联网的网吧、社区、家庭。操作方法如下： 打开浏览器，输入网址，进入**省人力资源社会保障公共服务网，在“在线经办”点击“养老金身份认证”→进入“**省养老保险身份认证系统”点击“身份认证”→输入本人身份证号码，进行比对即可。 2、单位认证。离退休人员也可就近到原单位进行认证。

二、公司不交社保有什么后果

首先，可以肯定的是，公司不交社保是不可以的，劳动法规定用人单位必须为员工交纳：养老、工伤、生育、失业、医疗五种保险，这五种是强制性交的。

如果公司不交保险的话，相关部门会对你公司进行处罚，并且影响到公司的一些年审。如果公司不给你们交保险，你们可以到劳动仲裁机构进行仲裁，仲裁是免费的。

我国《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同；

第四十六条规定，劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

用人单位不能简单地认为，凡是劳动者提出辞职的，就不用支付经济补偿金。

三、社保缴费基数是多少

社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。

各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。

企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。

如果对社保需要进行身份认证的，需要按照相关的一个身份证的规定来进行身份认证。

来源：法律快车